ΕΝΙΘ Μονιμοποίηση των γιατρών, αλλά μετά από… κρίση;

“Μητσοτάκης: Μονιμοποίηση των γιατρών που υπηρετούν με συμβάσεις στις ΜΕΘ”, διαβάζουμε στα μέσα από χθες.

Είναι όμως έτσι?

Αντιγράφουμε από τη ηλεκτρονική σελίδα του πρωθυπουργού: “Την προκήρυξη νέων θέσεων ώστε όλοι οι γιατροί που υπηρετούν με συμβάσεις ορισμένου χρόνου στις Μονάδες Εντατικής Θεραπείας του ΕΣΥ να καταστούν αορίστου χρόνου, ΜΕΤΑ ΑΠΟ ΚΡΙΣΗ, προανήγγειλε ο Πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης, κατά τη διάρκεια τηλεδιάσκεψης που είχε το πρωί με τους Διοικητές των επτά Υγειονομικών Περιφερειών της χώρας και την ηγεσία του Υπουργείου Υγείας.” (τα κεφαλαία γράμματα δικά μας)

Μετά από κρίση? Τι εννοεί ο ποιητής?

Ότι θα γίνει κάποια διαδικασία κρίσης, η οποία θα κρίνει τι? Κάποιους κατάλληλους για μονιμοποίηση και κάποιους ακατάλληλους? Τι άλλο μπορεί να κριθεί σε μία διαδικασία κρίσης?

Τελικά δεν θα μονιμοποιηθούν όλοι οι επικουρικοί γιατροί που προσέτρεξαν στις πολύπαθες και άδειες από γιατρούς εντατικές στη διάρκεια της πανδημίας?

Πάλι άδειες θα μείνουν οι εντατικές από γιατρούς?

Όλην αυτήν την περίοδο δεν μας έλεγαν ότι δεν έγιναν αρκετές προκηρύξεις γιατρών στις εντατικές επειδή δεν υπάρχουν εν γένει αρκετοί διαθέσιμοι εντατικολόγοι? Αυτούς τους λίγους, όπως μας λένε, εντατικολόγους θα τους κρίνουμε τελικά, για να κρατήσουμε κάποιους και να διώξουμε κάποιους άλλους?

Τελικά λείπουν ή περισσεύουν εντατικολόγοι? Γιατί αν περισσεύουν εντατικολόγοι, οπότε έχει λογική μία διαδικασία κρίσης, γιατί δεν προκήρυξαν αρκετές θέσεις πριν το δεύτερο κύμα της πανδημίας, για να στελεχώσουν επαρκώς τις εντατικές και να νοσηλεύονται οι ασθενείς σε συνθήκες ασφάλειας, μπας και γίνουν καλά? Αν, πάλι, δεν υπάρχουν αρκετοί διαθέσιμοι εντατικολόγοι, με ποια λογική μπαίνουμε σε μία διαδικασία αποκλεισμού κάποιων από μόνιμες θέσεις μέσα στο σύστημα υγείας? Θα… φυτρώσουν αύριο καλύτεροι και καταλληλότεροι? Λεφτόδεντρα δεν υπάρχουν αλλά υπάρχουν . εντατικόδεντρα?

Ή μήπως οι επικουρικοί εντατικολόγοι είναι αρκετά καλοί, για να μας σώσουν στη διάρκεια της πανδημίας αλλά δεν είναι αρκετά καλοί, για να καταλάβουν μόνιμες θέσεις που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες υγείας της κοινωνίας?

Μήπως τελικά μας δουλεύουν ψιλό γαζί?

Ένωση Νοσοκομειακών Ιατρών Θεσσαλονίκης (ΕΝΙΘ)

Μοιραστείτε το άρθρο
  •  
  •  
  •  
  •  
  •